パパ（男性）の家事育児を切り口として、ワーク・ライフ・バランスについて従業員の皆様と一緒に考える講座です。男性の育児休暇取得促進、また、職場でのコミュニケーションの活性化の取り組みとしてもご好評いただいています。

ワーク・ライフ・バランスの実現には、職場の理解や制度の整備促進が不可欠で、取り組むことで、従業員の意識向上や生産性・業績のアップ、優秀な人材の定着等も報告されています。

専門家による男性の家事育児に関するお話や、家事育児を自分事として考えるワークショップを行います。

これを機に、従業員の家事育児と働き方について改めて考え、職場全体の働き方改革の一助に、是非、ご活用ください。

職場であるいは家庭で、自分自身に何ができるのか、考えることから始めてみませんか？

　　

◆対　　象：仙台市内の企業・団体・NPO法人または学校など。

◆所要時間：１.５～２時間程度

◆人　　数：応相談

◆費　　用：無料　　　　　　　　　　　　
◆会　　場：会議室等をご用意ください
◆使用機器：ＰＣ，プロジェクター

◆連続講座プログラム（※ご要望に合わせて講座を実施します）
　＜講話等＞４５分～１時間程度
　　■仙台市における子育て世代の現状
　　■専門家によるビデオ講話「男性の家事・育児参加」
　＜グループワーク＞１回４５分～１時間程度
　　■家事、育児タスク表
　　■子育てＮＧワード
　　■自分ができること
　　■社会にあったらいいいなと思う仕組みや制度　など

※会場や使用機器は、こちらで手配することも可能です。

※講話とグループワークを組み合わせて行います。講座の回数や時間はご相談ください。
　　例：１回１時間✖３回　　　２時間✖１回　など

※チラシはこちら👇

【お申込み・お問い合わせ】
　NPO法人せんだいファミリーサポート・ネットワーク
　　仙台市青葉区国分町3-8-17　日東ハイツ204
　　　TEL＆FAX：022-714-2088　　　e-mail：info@sefami-kosodate.jp